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什么是薪酬外包?

BELITE外包为小型和大型公司提供完全合规的薪酬管理服务。 可以为外国投资者可能不熟悉当地工资和税法的新海外市场运营的情况下节省大量成本和时间。 运营一个内部薪酬部门可能耗费高昂的成本和大量的时间。而通过将此流程委托给BELITE Outsourcing 团队的专家,企业则可以减少负担雇用额外人员相关的所有成本,并避免在当地税务合规方面的可能出现的风险。

                              

我们的薪酬外包服务包括:

  • 计算和发放员工工资;
  • 计算个税,代扣代缴税款;
  • 提交政府部门所需要的各类报告;
  • 管理员工福利,包括印尼政府规定的强制性福利;
  • 代扣并缴纳社保和养老金;
  • 年终服务,我们将为每位员工准备并提交所有必要的年终申报表、文件和税表;

为什么选择BELITE薪资外包服务?

节省时间

在内部处理工资单的公司明白,这需要大量时间和对细节的关注。有了外包流程的机会,您可以将更多时间花在核心任务上,从而有效地管理和发展您的业务。

降低成本

正如任何企业主所理解的那样,选择如何投资时间很重要。通过委托 BELITE Outsourcing 进行基本的工资核算操作,您在每个工资核算期在内部这些活动上节省的时间,可以长期节省大量的财务费用。

员工满意度

工资单处理不仅仅是一项重要的簿记任务,它也是贵公司补偿员工辛勤工作和奉献精神的一种方式。错误和误算会导致员工灰心丧气、缺乏动力,这就是为什么准确性至关重要。如果员工缴纳不正确的税款,可能会导致他们不必要地多付。如果他们支付不足,他们可能会被要求在以后批量支付,而他们可能对此毫无准备。通过外包工资单处理,可以完全避免这种风险,从而使员工感到满意,他们在工作中感到被重视和安全。

最小化风险

合规要求、税收立法和就业法规因国家/地区而异,通常难以驾驭。 BELITE 外包可以让您绝对放心,您的企业工资单处理将在绝对关注细节的情况下及时完成。

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